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15. ¿Qué pasa si muere o se jubila el empresario?

Como regla general, tanto el fallecimiento del empresario o la extinción de la personalidad jurídica de la empresa como la jubilación o declaración de invalidez de aquél, se extingue el contrato de trabajo de modo que el trabajador tiene derecho en tales casos a una indemnización de un mes de salario, y si se extingue la personalidad jurídica de la empresa el procedimiento a seguir es el de el despido colectivo.

La extinción de la relación laboral por estos motivos tiene como excepción el caso de que se produzca una sucesión de empresa, un cambio de titularidad de la empresa o centro de trabajo, pues en tal caso se mantienen las relaciones laborales existentes.