Web laboral / Preguntas más frecuentes en materia de Seguridad Social


38. ¿Tengo derecho a alguna prestación por desempleo si se reduce mi jornada de trabajo y consiguientemente mi salario?

Si, cuando se reduzca temporalmente la jornada ordinaria diaria de trabajo, por decisión del empresario por razones económicas, técnicas, organizativas o de producción, o en virtud de resolución judicial adoptada en el seno de un procedimiento concursal, se entiende que el trabajador se encuentra en situación que permite el acceso al desempleo en la parte proporcional.